相知多年,值得托付
中国人寿保险股份有限公司是国内寿险行业的龙头企业,总部位于北京, 注册资本282.65亿元人民币。作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业——中国人寿保险(集团)公司的核心成员,公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会广泛客户的信赖,始终占据国内保险市场领导者的地位,被誉为中国保险业的“中流砥柱”。
历史悠久
中国人寿的前身是国内首家经营寿险业务的企业,肩负中国寿险业探索者和开拓者的重任。在长期发展历程中,公司拥有一支稳定的专业化管理团队,积累了丰富的经营管理经验,深谙国内寿险市场经营之道。2003年12月17和18日,中国人寿保险股份有限公司分别在纽约和香港上市。2007年1月9日,中国人寿保险股份有限公司回归国内A股上市,自此公司成为国内首家“三地上市”的金融保险企业。
实力雄厚
经过长期的发展和积淀,中国人寿拥有比肩全球的雄厚实力。截至2018年,中国人寿保险(集团)公司已连续十六年入选《财富》“世界500强”。作为中国人寿保险(集团)公司的核心成员单位,截至2017年12月31日,中国人寿保险股份有限公司总资产达人民币28,975.91亿元,位居国内寿险行业榜首。2017年公司营业收入为6,531.95亿元,同比增长18.8。2017年公司保费收入5,119.66亿元,同比增长18.9,市场份额约为19.7,继续占据寿险市场主导地位;2017年底公司总市值达1,208.34亿美元,位居全球上市寿险公司首位。
品牌卓越
中国人寿一直致力于打造世界一流的金融保险品牌,通过长期持续的品牌建设,中国人寿跻身世界知名强势品牌行列,品牌价值和品牌影响力不断提升。根据世界品牌实验室(World Brand Lab)发布的2017年(第十四届)《中国500最具价值品牌》排行榜,中国人寿蝉联中国500最具价值品牌第4位,品牌价值达人民币2,871.56亿元,比去年上升了335.28亿元,在保险行业中继续位居首位。
专业领先
中国人寿保险股份有限公司在寿险行业始终保持显著的竞争优势。公司拥有强大的产品研发与创新能力,不断丰富保险产品和服务的内涵。公司的投资运作高度专业化,是国内大型机构投资者之一,并通过控股的中国人寿资产管理有限公司成为中国首屈一指的保险资产管理者。2017年公司投资资产达人民币25,932.53亿元,较2016年底增长5.7%。公司致力于构建新一代信息技术体系,依托移动互联技术,大力推进“网上国寿”、“智慧国寿”、“数字国寿”升级步伐,培育一流的经营管理、风险管控和客户服务能力。公司厚积薄发的竞争优势在市场上占据先机,市场份额连年位居首位。
企业文化
企业文化体系
核心理念:成己为人 成人达己
企业愿景:建设国际一流金融保险集团
企业精神:特别能吃苦 特别能战斗 特别能协作 特别能奉献 特别守纪律
品牌口号:相知多年 值得托付,要投就投中国人寿
经营理念:依法合规 创新驱动
服务理念:诚实守信 客户至上
人才理念:以人为本 德才兼备
最新职位
[所属部门]
未填写
[性别要求] 不限
[年龄要求] 22 - 45
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:12:44
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职位描述及要求:
1、年龄在22—45周岁。
2、待遇:底薪+服务津贴+培训津贴+转正津贴+展业奖金+年终奖金+星级奖金等等
3、要求:五官端正,形象专业,具有亲和力,善于沟通,爱学习,有责任感
4、工作性质::从事推广以及客户售后服务、理赔办理,市场调查、新产品销售、客户保全咨询等工作
5、弹性的工作时间:周一到周五上班,其余时间自由安排,双休。
[所属部门]
未填写
[性别要求] 不限
[年龄要求] 21 - 45
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:10:36
[性别要求] 不限
[年龄要求] 21 - 45
[工作经验] 不限
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职位描述及要求:
岗位职责:
1、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务;
2、维系并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度。
任职资格:
1、21-45周岁,高中以上学历;优秀者可放宽条件要求。
2、形象气质俱佳;
3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业;
4、有良好的沟通及团队协作能力;
5、有过创业经历者优先,从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。
薪酬福利:
1、基本薪酬(与职级挂钩)+服务计件津贴+各项佣金+月度奖+年终奖+各项福利,第一年平均月收入达3800元以上,逐年递增。
津贴项目:年度佣金、潜力新人奖、卓越新人奖、新人专项扶持奖、职级补贴、服务津贴、计件津贴、引才奖金、培育津贴、年度展业奖
2、工作时间自由有弹性,周末休息;
3、享受所有法定假日公司福利;
4、享有医疗保险、养老保险、意外保障,三险一金;
5、享有公司提供的区域客户资源;
6、享有专业完善的系统培训
素质提升培训;收展技能培训;寿险专业培训;现代企业管理培训。
你带上热情!带上梦想!
理由一:无需生意投资
理由二:晋升自己做主
理由三:收入无上限,合格5000工资起步
理由四:经常获得鲜花与掌声
理由五:方案多,还有机会出去游玩
理由六:只要21周岁—45周岁期间人员同工同酬,依能力而不以貌取人
理由七:时间自由
理由八:一个智能手机为您赚取金融全方位的收入
欢迎有志之士加入!!!
【应聘要求】
(1)面试时间统一定于上午9:30-12:00,下午14:30-17:30.
(2)带个人简历、黑色签字笔和身份证复印件(应届生需要带毕业证复印件),准时到我公司进行面试
1、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务;
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3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业;
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1、基本薪酬(与职级挂钩)+服务计件津贴+各项佣金+月度奖+年终奖+各项福利,第一年平均月收入达3800元以上,逐年递增。
津贴项目:年度佣金、潜力新人奖、卓越新人奖、新人专项扶持奖、职级补贴、服务津贴、计件津贴、引才奖金、培育津贴、年度展业奖
2、工作时间自由有弹性,周末休息;
3、享受所有法定假日公司福利;
4、享有医疗保险、养老保险、意外保障,三险一金;
5、享有公司提供的区域客户资源;
6、享有专业完善的系统培训
素质提升培训;收展技能培训;寿险专业培训;现代企业管理培训。
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理由一:无需生意投资
理由二:晋升自己做主
理由三:收入无上限,合格5000工资起步
理由四:经常获得鲜花与掌声
理由五:方案多,还有机会出去游玩
理由六:只要21周岁—45周岁期间人员同工同酬,依能力而不以貌取人
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[所属部门]
未填写
[性别要求] 不限
[年龄要求] 不限
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:08:16
[性别要求] 不限
[年龄要求] 不限
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:08:16
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联 系 人:郑主管
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通讯地址:泉州市丰泽区刺桐北路国际商厦二楼
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职位描述及要求:
岗位职责:
1、培训工作计划的拟定、布置、监督检查、总结。对上级培训工作的汇报;
2、培训人员(内外勤各层级人员)的培养、指导、考核、晋升、激励、业务分工的协调;
3、根据业务部门的需要,拟定营销人员的全年培训计划,并规划培训经费;
4、组织推动各期培训计划实施;
5、兼职讲师的管理;
6、培训经费预算与控制管理;
7、开展培训需求调研,改进教学技巧。
任职资格:
1、热爱保险事业,作风正派,严格自律;
2、年龄22-45周岁,具有全日制专科毕业以上学历;
3、性格开朗,思维敏捷,学习能力强,具有较强的沟通、协调能力和组织策划能力;
4、有良好的语言表达、文字、组织能力;
5、掌握电脑等、办公自动化、工具、使用技能。
上班时间每天7.5小时。周末双休。
1、培训工作计划的拟定、布置、监督检查、总结。对上级培训工作的汇报;
2、培训人员(内外勤各层级人员)的培养、指导、考核、晋升、激励、业务分工的协调;
3、根据业务部门的需要,拟定营销人员的全年培训计划,并规划培训经费;
4、组织推动各期培训计划实施;
5、兼职讲师的管理;
6、培训经费预算与控制管理;
7、开展培训需求调研,改进教学技巧。
任职资格:
1、热爱保险事业,作风正派,严格自律;
2、年龄22-45周岁,具有全日制专科毕业以上学历;
3、性格开朗,思维敏捷,学习能力强,具有较强的沟通、协调能力和组织策划能力;
4、有良好的语言表达、文字、组织能力;
5、掌握电脑等、办公自动化、工具、使用技能。
上班时间每天7.5小时。周末双休。
[所属部门]
收展部
[性别要求] 不限
[年龄要求] 21 - 50
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:09:10
[性别要求] 不限
[年龄要求] 21 - 50
[工作经验] 不限
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职位描述及要求:
岗位职责:
1、协助主管完成日常工作!
2、负责根据客户的要求,给用户提供专业的保险知识咨询和服务;
3、负责推荐保险种类及相关理财产品,并制定保险方案;
4、负责定期接受专业保险培训和讲座;
5、负责参保客户的后续客户服务工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,年龄21岁以上。表现优秀者可适当放宽学历要求。
2、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;
3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;
4、具有积极进取的精神及接受挑战的个性;
5、热爱保险行业,有工作热情,责任心强;
6、勤奋好学,勇于接受挑战,有自我创业的想法。
我们的承诺:
1、提供全面完善的培训:● 团队管理培训● 素质提升培训● 展业技能培训
2、工作时间:一天6小时,周末双休,法定节假日休息
3、享受“三险一金”(住院医疗、意外保险、养老保障)。
4、享有公司提供的区域客户资源;
5、有机会获得国内国外表彰旅游;
6、享有专业完善的系统培训;
7、基本薪酬(与职级挂钩)+服务计件津贴+各项佣金+月度奖+年终奖+各项福利,第一年平均月收入达4000元以上,逐年递增。
津贴项目:年度佣金、潜力新人奖、卓越新人奖、新人专项扶持奖、职级补贴、服务津贴、计件津贴、引才奖金、培育津贴、年度展业奖
面试要求:
面试应带手续:身份证、学历证书复印件、个人简历;
可乘公交:18路、29路、30路、35路、37路、43路、46路、801路、802路到人民保险站;
或乘22路、39路、44路、202路、802路到国税局站,走路200米到保险大厦中国人寿;
或乘k1路、18 路、29路、30路、35路、37路、43路、46路到泰和兴业站,走路250米到保险大厦中国人寿。
[所属部门]
收展部
[性别要求] 不限
[年龄要求] 23 - 55
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:11:08
[性别要求] 不限
[年龄要求] 23 - 55
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:11:08
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职位描述及要求:
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、1年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。
职业规划路线——
业务路线——业务精英/销售精英,月薪1.5万到2万。职级路线:业务员——业务主任——业务经理——高级业务经理。业务员(年薪5万左右)、业务主任(年薪8万左右)、业务经理(年薪20万以上),高级业务经理(保底50万以上)。
管理路线——管理精英/储备主管,月薪平均1.8万。业务员—业务主任—组经理(组经理、高级组经理)—部经理(部经理、高级部经理、资深部经理)—区经理(区域总监、高级区域总监)。组经理(年薪15万左右)、处经理(年薪40万左右)、区域经理(年薪100万以上)。
讲师路线——培训讲师、早会主持人等,月薪6000左右,年终奖3万。可以做培训讲师、培训主持人、行政内勤、现场督导等岗位方向发展。培训讲师(年薪6万左右),行政内勤、培训主持人(年薪5万左右)。
【岗位要求】
1、具有强烈的企图心,行动力强,有良好的自律习惯;
2、具备较强的亲和力,较强的学习能力;
3、具备诚实、正直的人品;
4、接受优秀应届毕业生;
5、有广泛客户基础者可适当放宽
【福利待遇】
(1)完善、合理的佣金制度
(2)公平、公开、公正的晋升体制
(3)佣金+业务津贴+管理津贴+季度奖+年终奖等
(4)一流的专业培训,完善的管理制度
(5)免费的培训及国内外旅游机会
【应聘要求】
(1)面试时间统一定于上午10:00- 12:00,下午15:00- 17:30.
(2)带个人简历、黑色签字笔和身份证(大专及以上学历需带上毕业证书复印件),准时到我公司进行面试
可乘公交:18路、29路、30路、35路、37路、43路、46路、801路、802路到人民保险站;
或乘22路、39路、44路、202路、802路到国税局站,走路200米到保险大厦中国人寿;
或乘k1路、18 路、29路、30路、35路、37路、43路、46路到泰和兴业站,走路250米到保险大厦中国人寿。
[所属部门]
收展部
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20 - 45
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:10:36
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20 - 45
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:10:36
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通讯地址:泉州市丰泽区刺桐北路国际商厦二楼
联系电话:
电子邮件:
通讯地址:泉州市丰泽区刺桐北路国际商厦二楼
职位描述及要求:
工作职责:
1、具有强烈的企图心,行动力强,有良好的自律习惯;
2、具备较强的亲和力,较强的学习能力;
3、具备诚实、正直的人品;
4、接受优秀应届毕业生;
5、有广泛客户基础者可适当放宽。
工作职责:
1、对老客户进行售后服务,服务内容有:理赔,变更地址、电话、投保人、被保人、受益人的资料,生存金领取等。
2、在售后的基础上进行二次销售,可销售的产品有:寿险,健康险,车险,财产险等
3、发展空间大,晋升机制透明化,升级机会均等,发展平台对每个人都是平等。无复杂的人际关系。
4、待遇:固定底薪+展业津贴+服务津贴+医疗保障+年终奖金+其它奖金。
5、员工福利保障:试用期公司提供人身意外保障;转正后,公司提供住院医疗保障,意外医疗保障,疾病及人身保障;主任管理层还享受养老金等;另外公司还提供员工家庭保障。
工作要求:
1、具有强烈的企图心,行动力强,有良好的自律习惯; 2、具备较强的亲和力,较强的学习能力; 3、具备诚实、正直的人品; 4、希望从事金融、营销、医学、管理自创业者优先;接受应届毕业生 5、有广泛客户基础者可适当放宽。
我们的体制: √提供全面完善的培训;● 团队管理培训● 素质提升培训● 收展技能培训● 寿险专业培训三险一金 √法定节假日休息 √提供公司区域客户资源;
工作时间:5天制,周末双休; √
可乘公交:K2路、K204路、K306路、K604路、K606路、K902路、3路、29路、30路、35路、37路,60路到“人民医院(人民保险)” 或乘22路、44路、202路、K902路到“国税局” 或乘K1路、K2 路、29路、30路、35路、37路、K204路、K306路、K606路到“泰和兴业”
1、具有强烈的企图心,行动力强,有良好的自律习惯;
2、具备较强的亲和力,较强的学习能力;
3、具备诚实、正直的人品;
4、接受优秀应届毕业生;
5、有广泛客户基础者可适当放宽。
工作职责:
1、对老客户进行售后服务,服务内容有:理赔,变更地址、电话、投保人、被保人、受益人的资料,生存金领取等。
2、在售后的基础上进行二次销售,可销售的产品有:寿险,健康险,车险,财产险等
3、发展空间大,晋升机制透明化,升级机会均等,发展平台对每个人都是平等。无复杂的人际关系。
4、待遇:固定底薪+展业津贴+服务津贴+医疗保障+年终奖金+其它奖金。
5、员工福利保障:试用期公司提供人身意外保障;转正后,公司提供住院医疗保障,意外医疗保障,疾病及人身保障;主任管理层还享受养老金等;另外公司还提供员工家庭保障。
工作要求:
1、具有强烈的企图心,行动力强,有良好的自律习惯; 2、具备较强的亲和力,较强的学习能力; 3、具备诚实、正直的人品; 4、希望从事金融、营销、医学、管理自创业者优先;接受应届毕业生 5、有广泛客户基础者可适当放宽。
我们的体制: √提供全面完善的培训;● 团队管理培训● 素质提升培训● 收展技能培训● 寿险专业培训三险一金 √法定节假日休息 √提供公司区域客户资源;
工作时间:5天制,周末双休; √
可乘公交:K2路、K204路、K306路、K604路、K606路、K902路、3路、29路、30路、35路、37路,60路到“人民医院(人民保险)” 或乘22路、44路、202路、K902路到“国税局” 或乘K1路、K2 路、29路、30路、35路、37路、K204路、K306路、K606路到“泰和兴业”
[所属部门]
未填写
[性别要求] 不限
[年龄要求] 22 - 45
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:07:54
[性别要求] 不限
[年龄要求] 22 - 45
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:07:54
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职位描述及要求:
岗位职责:
1、受理及主动电话客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复;
2、与客户建立良好的联系,熟悉及挖掘客户需求;
3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理,并跟踪进展直至解决;
4、具备一定的销售能力,针对公司现有的客户进行营销,让客户接受更为广泛的产品,达到最好的效果。
5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。
任职资格:
1、专科学历,有一定客户服务工作经验或销售经验,有一定的客户服务知识和能力 。
2、计算机操作熟练,office办公软件使用熟练,有一定的网络知识基础,熟练使用Photoshop等制图工具者优先考虑。
3、要求一定要有“客户为先”的服务精神,一切从帮助客户、满足客户角度出发。
4、性格要求沉稳、隐忍,善于倾听,有同理心,乐观、积极。普通话标准、流利,反应灵敏。
5、热爱工作,敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。
薪酬福利:
1、基本薪酬(与职级挂钩)+服务计件津贴+各项佣金+月度奖+年终奖+各项福利,第一年平均月收入达3500元以上,逐年递增。
津贴项目:年度佣金、潜力新人奖、卓越新人奖、新人专项扶持奖、职级补贴、服务津贴、计件津贴、引才奖金、培育津贴、年度展业奖
2、工作时间自由有弹性,周末休息;
3、享受所有法定假日公司福利;
4、享有医疗保险、养老保险、意外保障,三险一金;
5、享有公司提供的区域客户资源;
6、享有专业完善的系统培训,包括:2个月技能培训、4个月市场见习;
素质提升培训;收展技能培训;寿险专业培训;现代企业管理培训。
【应聘要求】
(1)面试时间统一定于上午9:30- 12:00,下午15:00- 17:30.
(2)带个人简历、黑色签字笔和身份证复印件(应届生需要带毕业证复印件),准时到我公司进行面试
可乘公交:18路、29路、30路、35路、37路、43路、46路、801路、802路,到人民保险站下车,就可以看到我们公司:中国人寿保险公司
或乘22路、39路、44路、202路、802路到国税局
或乘k1路、18 路、29路、30路、35路、37路、43路、46路到泰和兴业
[所属部门]
未填写
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20 - 50
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:07:25
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20 - 50
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:07:25
应聘此职位请联系
联 系 人:郑主管
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通讯地址:泉州市丰泽区刺桐北路国际商厦二楼
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职位描述及要求:
岗位职责:
1、负责根据客户的要求,给用户提供专业的保险知识咨询和服务;
2、负责推荐保险种类及相关理财产品,并制定保险方案,签订保单;
3、定期接受专业保险业务辅导和讲座;
4、负责参保客户的后续客户服务工作;
5、负责组建和管理团队,打造央企专业化的职业经理人团队。
薪资福利待遇:
1、薪资结构:底薪+高额奖金(提取比例23%-60%不等)+级别津贴+福利(月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训),平均月薪6000- 15000
2、公司提供:独享中央空调办公+绩效奖金+带薪年假+弹性工作+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训(国家法定日休息)。
3、每月公司还有额外激励方案是以现金发放。
4、每个季度公司组织去国内外旅游。
5、公司为您补充商业保险。
6、公司提供完善,系统的专业培训,各职级培训,终身免费培训。
7、集团设有专门的中国人寿保险学院,为需要深造和进修的员工及学员提供专业的进修平台,学院毕业学历受国家教育部认证。
任职要求:
1、20-50周岁高中(含)以上学历
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,自信开朗,勤奋乐观,有上进心、责任心。
3、有挑战高薪的雄心,性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和抗压能力。
4、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
5、勤奋踏实,善于学习,良好的理解、表达、沟通及管理能力。
行业方向:
1、今后国寿信托、证券、基金、股票等一系列金融服务都会通过这个新兴的网络销售渠道来销售,综合金融服务到客户,专业创造价值。
2、中国人寿从不缺钱就缺人才,这里很多人拿到了自己从没奢望过的高工资,得到了自己从未奢望过的一切,美好的职业生涯。
3、国寿透明、公正、公开的考核制度,可以让您的职业规划的更加清晰,欢迎来到上市公司,成为一名金融专家。
应聘要求:
(1)面试时间统一定于上午9:30- 12:00,下午14:30- 17:30.
(2)带个人简历、黑色签字笔和身份证(大专及以上学历需带上毕业证书复印件),准时到我公司进行面试
可乘公交:18路、29路、30路、35路、37路、43路、46路、801路、802路到人民保险站;
或乘22路、39路、44路、202路、802路到国税局站,走路200米到保险大厦中国人寿;
或乘k1路、18 路、29路、30路、35路、37路、43路、46路到泰和兴业站,走路250米到保险大厦中国人寿。
[所属部门]
收展部
[性别要求] 不限
[年龄要求] 22 - 50
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:10:37
[性别要求] 不限
[年龄要求] 22 - 50
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:10:37
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职位描述及要求:
工作范围:广发银行(理财产品,信用卡业务,信贷业务,按揭业务,融资业务,托管业务,私人银行等)。
寿险(意外险,重大疾病险,医疗险,教育险,养老险,理财险等)。
财险(车险,财产险,责任险,团体险等)
一、工作职责
1、服务于公司VIP客户及泉州地区高价值个人客户,为高价值个人客户提供全方面金融理财服务;
2、通过与客户沟通,了解客户在家庭财务方面存在的问题以及理财方面的需求;
3、根据客户的资产规模、生活目标、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析,出具专业的理财计划方案,推荐合适的理财产品;
4、通过调整存款、股票、债券、基金、保险等各种金融产品的理财产品比重达到资产的合理配置,使客户的资产在安全、稳健的基础上保值升值;
5、协助客户开立帐户及一系列后期服务;
6、定期与客户联系,报告理财产品的收益情况,向客户介绍新的金融服务、理财产品及金融市场动向,维护良好的信任关系。
二、招聘要求
1、热爱金融行业,对金融行业有相关了解,并具备一定的金融基础知识,以及持续学习金融知识的能力;
2、25周岁以上,本科及以上学历;
3、极强的中高端客户市场开拓能力以及良好的客户沟通能力,关系管理能力以及优秀的营销技巧;
4、诚实守信以及良好的团队合作精神;
5、迎接挑战的信心和对工作的激情;
三、福利待遇:
1、底薪+业绩提成+季度奖+年终奖+津贴等等;周末双休;法定节假日休息;
2、免费拥有涵盖意外、医疗、住院、疾病、身故等多项高额保险保障;
3、季度额外提供省内、国内旅游奖励,以及提升个人能力的免费培训;
4、一经录用转正,公司将提供行业内专业、有效的技能培训。
四、发展平台:
1、良好的晋升平台,转正后可以优先参加管理岗位的竞聘;随着综合金融市场的迅速扩张以及相较于同行的绝对领先优势,6—9个月即从能力优秀者中竞选经理;体现公平公正原则,充分展现个人才华与价值;
2、中国人寿具有系统、权威的培训体系,且公司将提供广阔的发展空间和公平、公正、公开的晋升机会 。公司提供各层级系统专业的培训,超过10种课程的培训体系让新人在专业方面能够获得充分的知识和技巧。针对性的量身定做职业生涯规划,同时还会根据个人素质及发展需求定制不同的“绿色发展通道”。
3、“优才计划”是中国人寿重磅推出的人才招募和培养计划;招募一批具有经营意识和管理才能的优质人才,专项培养帮助其成为综合金融职业经理人及理财规划师;打造精英化、专业化、国际化人才,这批优才将成为公司和行业中的中流砥柱;
4、优才将是人寿在未来5年内高速发展的主力军,是走向高管,走向新领域的一批高端人才!中国人寿发展对人才的培养是目前最重视的战略规划。
5、工作时间自由,零成本创业;您需要投入时间、热情、努力;就可以收获金钱和成功。
6、加盟中国人寿,成为优才;您会与高素质、高学历、专业性强的精英们在一起,您将实现人生自我价值;
应聘要求:
(1)面试时间统一定于上午9:30- 12:00,下午14:30- 17:30.
(2)带个人简历、黑色签字笔和身份证(大专及以上学历需带上毕业证书复印件),准时到我公司进行面试
可乘公交:18路、29路、30路、35路、37路、43路、46路、801路、802路到人民保险站;
或乘22路、39路、44路、202路、802路到国税局站,走路200米到保险大厦中国人寿;
或乘k1路、18 路、29路、30路、35路、37路、43路、46路到泰和兴业站,走路250米到保险大厦中国人寿。
[所属部门]
收展部
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20 - 35
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:06:46
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20 - 35
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:06:46
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职位描述及要求:
岗位职责:
1、负责根据客户的要求,给用户提供专业的保险知识咨询和服务;
2、在售后的基础上进行二次开发,可开发的产品有:寿险,车险,财产险等
3、负责推荐保险种类及相关理财产品,并制定保险方案;
4、负责定期接受专业培训和讲座;
5、负责参保客户的后续客户服务工作,服务内容有:理赔,变更地址、电话、投保人、被保人、受益人的资料,生存金领取等。
6、能对创业的想法付诸行动,进行人才的甄选,团队的建立和扩充,团队的维护和管理。
其他要求:
1、20- 35周岁,大专及以上学历;
2、至少一年本地学习、生活经历;
3、身心健康,服务意识较好,两年以上工作经验者优先;
4、具有积极进取的精神,较强的自我管理和学习能力;
5、具备一定的电脑操作技能;
6、能全勤参加公司会议,有市场拓展能力和团队管理能力,有较强发展意愿和创业心态人员
岗位亮点:
一、年轻人各项通用能力快速成长的桥梁!包括演讲、沟通、协调能力等综合素质的提升
二、公司长年营销沉淀下来的优质客户资源!正是年轻人经营泉州地区交际网络、人脉关系的绝佳资源!
三、新兴的部门,代表年轻人发展的广阔天地。
岗位优势:
1.团队新生力量多,朝气蓬勃,气氛团结向上,这里有同龄人,认识更多志同道合的朋友
2.双休/节假日 时间自由安排(完成你工作潇洒/生活肆意的期待)
3.底薪+丰厚的佣金/津贴/奖金
4.三大保障:医疗 意外 养老
5.免费省内外培训/旅游
6.高效公平透明的晋升机制
任职要求:
只要你对自己有更高的追求,你就能够挑战一个更美好的自己。我们不做别人的人生赢家,我们只对未来更好的自己说声:我来了!我试过!我无憾!这个时候不为自己发声,更待何时?
应聘要求:
(1)面试时间统一定于上午9:30- 12:00,下午14:30- 17:30.
(2)带个人简历、黑色签字笔和身份证(大专及以上学历需带上毕业证书复印件),准时到我公司进行面试
可乘公交:18路、29路、30路、35路、37路、43路、46路、801路、802路到人民保险站;
或乘22路、39路、44路、202路、802路到国税局站,走路200米到保险大厦中国人寿;
或乘k1路、18 路、29路、30路、35路、37路、43路、46路到泰和兴业站,走路250米到保险大厦中国人寿。
[所属部门]
收展部
[性别要求] 不限
[年龄要求] 22 - 40
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:06:05
[性别要求] 不限
[年龄要求] 22 - 40
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:06:05
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职位描述及要求:
岗位职责:
1、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务;
2、维系并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度。
任职资格:
1、大专以上学历,优秀者可适当放宽条件要求。
2、形象气质俱佳;
3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业;
4、有良好的沟通及团队协作能力;
5、有过创业经历者优先,从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。
薪酬福利:
1、基本薪酬(与职级挂钩)+服务计件津贴+各项佣金+月度奖+年终奖+各项福利,第一年平均月收入达3500元以上,逐年递增。
津贴项目:年度佣金、潜力新人奖、卓越新人奖、新人专项扶持奖、职级补贴、服务津贴、计件津贴、引才奖金、培育津贴、年度展业奖
2、工作时间自由有弹性,周末休息;
3、享受所有法定假日公司福利;
4、享有医疗保险、养老保险、意外保障,三险一金;
5、享有公司提供的区域客户资源;
6、享有专业完善的系统培训:素质提升培训;收展技能培训;寿险专业培训;现代企业管理培训。
应聘要求:
(1)面试时间统一定于上午9;30- 12:00,下午15:00- 17:30.
(2)带个人简历、黑色签字笔和身份证(大专及以上学历需带上毕业证书复印件),准时到我公司进行面试
可乘公交:18路、29路、30路、35路、37路、43路、46路、801路、802路到人民保险站;
或乘22路、39路、44路、202路、802路到国税局站,走路200米到保险大厦中国人寿;
或乘k1路、18 路、29路、30路、35路、37路、43路、46路到泰和兴业站,走路250米到保险大厦中国人寿。
[所属部门]
收展部
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20 - 50
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:04:54
[性别要求] 不限
[年龄要求] 20 - 50
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:04:54
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职位描述及要求:
工作概述:
1、发布人才招聘信息,筛选应聘人员简历。
2、组织安排应聘人员的面试活动,进行初步面谈。
3、办理员工入职及转正、调动、离职等手续。
4、完成主管交待的其他任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,年龄20岁以上
2、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;
3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;
4、具有积极进取的精神及接受挑战的个性;
5、热爱保险行业,有工作热情,责任心强;
6、勤奋好学,勇于接受挑战,有自我创业的想法。
我们的体制:
1、提供全面完善的培训:● 团队管理培训● 素质提升培训● 展业技能培训●寿险专业培训
2、工作时间:上午8:30 - 12:00,下午3:00-5:30,一天6小时,周末双休,法定节假日休息
3、享受“三险一金”(住院医疗、意外保险、养老保障、养老金)。
4、享有公司提供的区域客户资源;
5、有机会获得国内国外表彰旅游;
6、享有专业完善的系统培训。
面试注意事项:
面试应带手续――身份证、个人简历等;
可乘公交:18路、29路、30路、35路、37路、43路、46路、801路、802路到人民保险站;
或乘22路、39路、44路、202路、802路到国税局站,走路200米到保险大厦中国人寿;
或乘k1路、18 路、29路、30路、35路、37路、43路、46路到泰和兴业站,走路250米到保险大厦中国人寿。
[所属部门]
收展部
[性别要求] 不限
[年龄要求] 22 - 52
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:07:31
[性别要求] 不限
[年龄要求] 22 - 52
[工作经验] 不限
[发布日期] 2024-09-08 09:07:31
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职位描述及要求:
岗位职责:
1、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务;
2、维系并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度。
任职资格:
1、21-45周岁,高中以上学历;优秀者可放宽条件要求。
2、形象气质俱佳;
3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业;
4、有良好的沟通及团队协作能力;
5、有过创业经历者优先,从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。
薪酬福利:
1、基本薪酬(与职级挂钩)+服务计件津贴+各项佣金+月度奖+年终奖+各项福利,第一年平均月收入达3500元以上,逐年递增。
津贴项目:年度佣金、潜力新人奖、卓越新人奖、新人专项扶持奖、职级补贴、服务津贴、计件津贴、引才奖金、培育津贴、年度展业奖
2、工作时间自由有弹性,周末休息;
3、享受所有法定假日公司福利;
4、享有医疗保险、养老保险、意外保障,三险一金;
5、享有公司提供的区域客户资源;
6、享有专业完善的系统培训
素质提升培训;收展技能培训;寿险专业培训;现代企业管理培训。
你带上热情!带上梦想!
理由一:无需生意投资
理由二:晋升自己做主
理由三:收入无上限,合格5000工资起步
理由四:经常获得鲜花与掌声
理由五:方案多,还有机会出去游玩
理由六:只要21周岁—45周岁期间人员同工同酬,依能力而不以貌取人
理由七:时间自由
理由八:一个智能手机为您赚取金融全方位的收入
欢迎有志之士加入!!!
【应聘要求】
(1)面试时间统一定于上午10:00- 12:00点,下午15:00- 17:30.
(2)带个人简历、黑色签字笔和身份证复印件(应届生需要带毕业证复印件),准时到我公司进行面试
1、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务;
2、维系并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度。
任职资格:
1、21-45周岁,高中以上学历;优秀者可放宽条件要求。
2、形象气质俱佳;
3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业;
4、有良好的沟通及团队协作能力;
5、有过创业经历者优先,从事过销售/金融/教育/财务工作者优先。
薪酬福利:
1、基本薪酬(与职级挂钩)+服务计件津贴+各项佣金+月度奖+年终奖+各项福利,第一年平均月收入达3500元以上,逐年递增。
津贴项目:年度佣金、潜力新人奖、卓越新人奖、新人专项扶持奖、职级补贴、服务津贴、计件津贴、引才奖金、培育津贴、年度展业奖
2、工作时间自由有弹性,周末休息;
3、享受所有法定假日公司福利;
4、享有医疗保险、养老保险、意外保障,三险一金;
5、享有公司提供的区域客户资源;
6、享有专业完善的系统培训
素质提升培训;收展技能培训;寿险专业培训;现代企业管理培训。
你带上热情!带上梦想!
理由一:无需生意投资
理由二:晋升自己做主
理由三:收入无上限,合格5000工资起步
理由四:经常获得鲜花与掌声
理由五:方案多,还有机会出去游玩
理由六:只要21周岁—45周岁期间人员同工同酬,依能力而不以貌取人
理由七:时间自由
理由八:一个智能手机为您赚取金融全方位的收入
欢迎有志之士加入!!!
【应聘要求】
(1)面试时间统一定于上午10:00- 12:00点,下午15:00- 17:30.
(2)带个人简历、黑色签字笔和身份证复印件(应届生需要带毕业证复印件),准时到我公司进行面试
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·通讯地址:泉州市丰泽区刺桐北路国际商厦二楼
·邮政编码:362000
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·公司网址:http://www.e-chinalife.com/cs/Satellite?cchina_life_news_p&cid1393490559475&dTouch&pagenamee-chinalife2Fchina_life_news_p2Fchinalife_layout2Fhome2FhomeLayOut
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1、中华人民共和国劳动法 2、中华人民共和国劳动合同法 3、福建省人才市场管理条例
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